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        探究AI時代下,智能制造企業數字化管理與溫度職場建設

        9月28日下午,蓋雅「走進企業」系列活動來到北京發那科總部,來自制造業領域的三十余位優秀企業代表參觀了北京發那科智能制造&實訓中心。共同探尋如何打造生態與人文完美融合的智能工廠。

        本次活動主題為《探究AI時代下,智能制造企業數字化管理與溫度職場建設》,兩位分享嘉賓,北京發那科管理部副部長李佳璐、蓋雅工場制造行業事業部總經理楊祥分別從健康文化、勞動力管理的角度,探討激勵員工的方法論、理念工具和實踐。參會的伙伴們結合企業勞動力管理現狀,展開了積極的討論。

        北京發那科管理部副部長李佳璐首先帶來了《建設健康無界文化工程,打造小黃仁兒溫度職場》主題分享。秉承“客戶為先、員工為本”、 “持續對員工好永遠不變”,北京發那科打造了F+HEALTH大健康工程,設計“食無界”“醫無界”“心無界” “企無界” 四大模塊,持續分析、挖掘員工全生命周期的健康需求,持續建設和豐富公司的健康福利、健康服務,持續打造有溫度的大健康企業文化與氛圍,以促進員工素質健康、企業形象健康,輻射行業健康生態建設,支撐中國智能制造的長足發展,共創“智造無限”。

        蓋雅工場制造行業事業部總經理楊祥帶來了《人口結構變化影響下制造業勞動力管理數字化轉型》主題分享。"人口紅利”長尾化,勞動人口快速下滑,給用工帶來了巨大的變化,我們全面進入了“勞動者主體時代”,勞 動力成為核心競爭力。制造企業應當從“需要多少人”“實際多少人” “干得怎么樣” 三個維度來考慮如何提升人效。

        分享結束后,北京發那科IoT事業部應用開發課課長佘敏、蓋雅工場高級副總裁王文輝和兩位分享嘉賓一起, 與參會的企業代表們結合企業勞動力管理現狀。展開了積極的討論,共同探究智能制造企業數字化管理與溫度職場建設。

        關于蓋雅工場

        蓋雅工場是一家提供全球勞動力管理云服務的中國公司。目前,蓋雅工場的客戶分布在全球24個國家與地區,每天全球1,500余家客戶的500余萬員工使用蓋雅提供的服務。

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